Zielgruppe: |
Stellensuchende Hilfskräfte über 50 Jahren. Sie verfügen über keinen oder nicht anerkannten Berufsabschluss in der Schweiz. Muttersprache Deutsch, oder Deutschkenntnisse mindestens Niveau B1, des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER). |
Kursziele: |
Intensive Auseinandersetzung mit der eigenen Berufsbiographie und der Gestaltung der beruflichen Zukunft.
Entwickeln von Handlungskompetenzen und angemessene Verwendung zielgerichteter Bewerbungstechniken.
Thematisieren von Langzeitarbeitslosigkeit und Frühpensionierung.
Erfassen von nonformal erworbenen Schlüsselkompetenzen.
Erstellen eines Aktionsplanes Umsetzung in den Bewerbungsalltag. |
Kursinhalte: |
Erfassen und reflektieren der persönlichen Ressourcen. Auseinandersetzung mit den eigenen Bewerbungsaktivitäten. Entwickeln eines persönlichen Marketingkonzeptes. Kommunikationsstrategien, Frühpensionierung, Prüfung einer Rückkehr in die Heimat. Gesundheit und Umgang mit Stress. |
Methode: |
Handlungs- und erlebnisorientiertes Lernen.
Aufbau zielgerichteter Lernstrategien.
Bilden von Lernpartnerschaften.
Lehrgespräche, Gruppen- und Einzelarbeit.
Die Teilnehmenden erhalten ausreichend Gelegenheit, ihre Bewerbungsunterlagen mit fachlicher Begleitung im Bewerbungsfoyer zu aktualisieren. |
Anzahl
Teilnehmende: |
max. 15 Teilnehmende |
Kursdauer: |
21 Tage, verteilt auf 7 Wochen |
Kurszeiten: |
09.00 – 16.00 Uhr (1 Stunde Mittagszeit) |
Kursort: |
Stiftung Chance
Grabenstrassse 3
8952 Schlieren |
Anmeldung: |
Jederzeit über die Personalberatenden des RAV |
Programmstart: |
Jeden Monat |
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Stiftung Chance
Grabenstrasse 3, 8952 Schlieren
Tel. 044 384 86 86, Fax 044 384 86 80
info@chance.ch / www.chance.ch
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