Stiftung Chance

SANUS


Einsatzprogramm für Stellensuchende mit gesundheitlichen Problemen.

Zielgruppe:

Stellensuchende, deren Vermittelbarkeit in den ersten Arbeitsmarkt durch eine gesundheitliche (physische und/oder psychische) Beeinträchtigung erschwert ist.
Die Stellensuchenden müssen über genügend Deutschkenntnisse verfügen, um an den Bildungs- und Gesundheitsförderungsmodulen teilnehmen zu können.

Inhalt:

50 % Arbeit auf einem Gruppeneinsatzplatz: (Wäscherei/Reinigung/Transport/Sekretariat)

Angebot einer geregelten Tagesstruktur mit Erhaltung eines zuträglichen Arbeitsrhythmus. Einblick in ein neues Tätigkeits-feld und Erprobung praktischer Fertigkeiten.

30% Gesundheitsförderung:

Erhöhung der körperlichen Belastbarkeit mit therapeutisch geschulten Sporttrainer/innen.

20% Bildung:

(persönliches Coaching / Kurse)

Standortbestimmung im Sinne einer handlungsorientierten Ressourcen- und Problemanalyse im Rahmen von arbeitsmarktspezifischen Kursen, Einzelberatung und Gruppencoachings. Gezielte Auseinandersetzung mit den eigenen Kompetenzen und Visualisierung derselben mit dem Kompetenz-Portfolio.

 

Programmziele:

Die individuellen Programmziele werden auf der Basis vorhandener Ressourcen gemeinsam mit den Stellensuchenden formuliert.

Fördern der Selbst-, Fach- und Sozialkompetenz.

Stärken der physischen und psychischen Leistungsfähigkeit.

Bildung/Beratung:

Einzelberatung / Tages- und Gruppencoachingmodule zu den Themen Stellensuche, Persönlichkeitsbildung, etc.

Bewegung / Sport sowie Ernährungsberatung und praktische Ernährungslehre.

Dauer:

In der Regel sechs Monate.
Teilzeitpensen zu 60% oder 80% möglich.

Anmeldung:

Jederzeit durch de Personalberatenden des RAV.

Programmstart:

 

Jeden Monat

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